TalentNXT 數位學習平台
新共學基準
人才複利的時代,人就是公司最重要的資產,關鍵人才的產值是以複利方式加乘放大的,如何落實人才資本發展,對企業而言,已經是不可忽略的顯學,透過創新的學習資源與人才發展模組,精確地培養適性人才,才是未來人才養成的新基準。
TalentNXT 數位學習平台
溫世仁文教基金會長期以來以「推廣終身學習,培育優質人才」為使命,成為社會所需人才培育先驅。隨著大趨勢的改變與VUCA時代的來臨,本會透過數位學習平台,連結全球頂尖師資與教材,與企業攜手成為推升台灣競爭力的驅動體系。
FIT+HUG 生涯價值力
平台提供一套完善的人才發展模組,協助企業培育能夠披荊斬棘、屢創戰績的將才,激發潛力並提升企業整體競爭力與應變力,展現卓越績效。
我們相信透過與時俱進的終身學習是擁抱世界的關鍵。多年來,本會集結產官學專家以及前瞻研究中心,定義未來社會所需人才應具備「FIT+HUG 生涯價值力」的特質。 平台提供對應的人才發展模組,期許透過培養生涯價值力和提升職場競爭力,與企業共創價值。
- Attribute 特質
- F Friendly by nature 真誠友善的本質
- I Innovative with diversity 多元創新的思維
- T Technology-aware 科技運用的認知
- Capabilities 能力
- G Global view with local act 全球視野在地實踐
- U Uniting multiple domains 跨領域整合
- H Human-centric approach 以人為本作為
Success Profiles 人才畫像
基金會與顧問團隊依業界用人標準,定義未來人才的標竿畫像。聚焦於主管人才與潛力人才,展開相對應的學習發展藍圖,協助企業培養具備關鍵職能的將才。平台內的課程資源多元豐富,除嚴選全球超過400門之概念性微學習課程影片、主題式的線上課程與更深入的虛擬教室課程外,也與業界知名管理顧問公司合作,提供進階實體課程。
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主管人才
- 績效管理
- 人才識別與發展
- 自我驅動
- 高效能團隊運作
- 變革轉型
- 宏觀領導
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潛力人才
- 創意解題
- 創新思考
- 溝通協調
- 真誠友善
- 當責精神
- 科技數位運用
- 顧客導向
- 團隊協作
- 敏捷管理
- 商業洞察與感知